REGULAMIN ORGANIZACYJNY
MIEJSKIEGO DOMU KULTURY W LUBANIU
I. ZASADY DZIAŁANIA:
-
Pracą Miejskiego Domu Kultury w Lubaniu kieruje dyrektor.
-
W celu realizacji zadań statutowych tworzy się następujące stanowiska pracy:
a. dyrektor
b. instruktor ( kulturalno – wychowawczy )
c. instruktor ( taniec nowoczesny )
d. instruktor ( kapelmistrz orkiestry dętej )
e. operator urządzeń audiowizualnych
f. palacz c.o.
g. dozorca ( palacz c.o. w sezonie grzewczym )
h. główna księgowa
i. referent administracyjny
j. redaktor naczelny ( „Ziemia Lubańska”)
k. instruktor ds. wydawniczych ( sekretarz redakcji „Ziemi Lubańskiej”)
l. instruktor ds. wydawniczych ( redakcja „Ziemi Lubańskiej”)
m.młodszy instruktor ds. wydawniczych ( redakcja „Ziemi Lubańskiej”)
-
Podległość poszczególnych stanowisk pracy:
a. w pionie dyrektora:
- pion kulturalny
- pion techniczny
- pion finansowy
- pion wydawniczy
b. w pionie kulturalnym:
- instruktor ( kulturalno – wychowawczy )
- instruktor ( tańca nowoczesnego )
- instruktor ( kapelmistrz orkiestry dętej )
c. w pionie technicznym:
- operator urządzeń audiowizualnych
- palacz c.o.
- dozorca ( palacz c.o. w sezonie grzewczym )
d. w pionie finansowym:
- główna księgowa
- referent administracyjny
e. w pionie wydawniczym:
- redaktor naczelny „Ziemi Lubańskiej”
- instruktor ds. wydawniczych – sekretarz redakcji „Ziemi Lubańskiej”
- instruktor ds. wydawniczych „Ziemi Lubańskiej”
- młodszy instruktor ds. wydawniczych „Ziemi Lubańskiej”
-
ZAKRESY DZIAŁALNOŚCI:
-
Dyrektor:
- odpowiada za całokształt działalności programowo – organizacyjnej i administracyjno – finansowej placówki
- ponosi odpowiedzialność za politykę kadrową
- reprezentuje instytucję na zewnatrz
-
Instruktor kulturalno – wychowawczy:
- stałe kontakty z instytucjami oświatowymi i innymi placówkami
- organizowanie warsztatu pracy zespołom i pomoc repertuarowa
- organizowanie ekspozycji, wieczorów poetyckich itp.
- organizowanie czasu wolnego dla przebywających w placówce dzieci i młodzieży ( projekcje filmów, konkursy, gry i zabawy, sekcje itp.)
- opracowywanie scenariuszy programów estradowych
- reżyseria programów estradowych
- prowadzenie naboru do poszczególnych sekcji zainteresowań
- gromadzenie i zabezpieczanie materiałów i ofert agencji artystycznych
-
Instruktor tańca nowoczesnego:
- prowadzenie zajęć z zakresu tańca nowoczesnego
- przygotowywanie układów tanecznych i choreografia
- udział w konkursach i przeglądach tanecznych
-
Instruktor – kapelmistrz orkiestry dętej:
- przygotowywanie i aranżowanie utworów muzycznych
- prowadzenie prób orkiestry dętej
- wzbogacanie repertuaru orkiestry dętej
- uświetnianie uroczystości państwowych, patriotycznych, religijnych i rozrywkowych
-
Operator urządzeń audiowizualnych:
- konserwacja sprzętu specjalistycznego
- prowadzenie fonoteki
- przeprowadzanie prób z zespołami muzycznymi działającymi przy MDK
- nagłaśnianie imprez
- prowadzenie zabaw, dyskotek
- dokonywanie nagrań i przegrań
- obsługa kocertów i innych imprez
-
Palacz c.o.
- palenie w piecu c.o. I prawidłowe gospodarowanie opałem
- dbałość o sprzęt i urządzenia grzewcze
- utrzymywanie czystości wokół posesji
- drobne prace naprawcze
-
Dozorca ( palacz c.o. w sezonie grzewczym )
- stały nadzór nad właściwym funkcjonowaniem obiektu
- dbałość o mienie
- utrzymywanie czystości wokół posesji
- drobne prace naprawcze
- palenie w piecu c.o., prawidłowe gospodarowanie opałem oraz dbałość o sprzęt i urządzenia grzewcze
-
Główna księgowa:
- prowadzenie całokształtu prac zwiazanych z ewidencjonowaniem i rewizją finansowo – gospodarczą ( zakres uprawnień określają przepisy dla głównych księgowych )
- nadzór nad referentem administracyjnym i młodszym instruktorem ds. wydawniczych
-
Referent administracyjny:
- prowadzenie spraw personalnych: sporządzanie angaży oraz wszelkiego rodzaju dokumentów dotyczących spraw personalnych, wydawanie kart urlopowych, delegacji służbowych, prowadzenie ewidencji czasu pracy itp.
- prowadzenie korespondencji
- zaopatrywanie placówki w niezbędne materiały biurowe
- ewidencjonowanie druków ścisłego zarachowania
- prowadzenie kasy MDK: przyjmowanie wpłat oraz pokwitowań na przyjmowane wpłaty, sporządzanie 10-dniowych raportów kasowych, opłacanie rachunków itp.
-
Redaktor naczelny „Ziemi Lubańskiej”:
- bezpośredni nadzór nad pracami zespołu redakcyjnego
- czuwanie nad linią programową pisma
- dokonywanie korekt tekstów oraz ich redagowanie
-
Instruktor ds. wydawniczych – sekretarz redakcji „Ziemi Lubańskiej”
- przyjmowanie materiałów od korespondentów, dokonywanie niezbędnej selekcji tematycznej itp.
- organizowanie spotkań zespołu redakcyjnego
- redagowanie i przygotowywanie materiałów prasowych do druku
- załatwianie formalności związanych ze składem, łamaniem, drukiem i kolportażem
- przyjmowanie ogłoszeń i reklam
- stała współpraca z instytucjami, organizacjami, samorządem lokalnym, mediami ( prasa, TV )
- prowadzenie dokumentacji niezbędnej do prowadzenia gazety
- dokonywanie rozliczeń związanych z redagowaniem gazety zgodnie z obowiązującymi przepisami
-
Instruktor ds. wydawniczych:
- przyjmowanie materiałów od korespondentów, dokonywanie niezbędnej selekcji tematycznej itp.
- przyjmowanie ogłoszeń i reklam
- stała współpraca z instytucjami, organizacjami, samorządem lokalnym, mediami ( prasa, TV )
- prowadzenie dokumentacji niezbędnej do funkcjonowania gazety
- dokonywanie rozliczeń związanych z redagowaniem gazety zgodnie z obowiązującymi przepisami
-
Młodszy instruktor ds. wydawniczych
- przyjmowanie ogłoszeń i reklam
- stała współpraca z instytucjami, organizacjami, samorządem lokalnym, mediami ( prasa, TV )
- prowadzenie dokumentacji niezbędnej do funkcjonowania gazety
- przyjmowanie materiałów od korespondentów, dokonywanie niezbędnej selekcji tematycznej itp.
- przyjmowanie wpłat za ogłoszenia i reklamy oraz wydawanie pokwitowań na przyjmowane wpłaty
Szczegółowe zadania dla poszczególnych stanowisk pracy w Miejskim Domu Kultury w Lubaniu określają zakresy czynności.
Integralną część regulaminu organizacyjnego stanowi schemat organizacyjny ( załącznik nr 1 )
Lubań, dn. 04.11.2008 r.
|
